Data Aspek Manajemen Kinerja serta Penggajian, Penghargaan dan Disiplin pada Sistem Merit
Nama Variabel
Data Aspek Manajemen Kinerja serta Penggajian, Penghargaan dan Disiplin pada Sistem Merit
Alias
-
Konsep
Sistem Merit
Definisi
Dataset ini adalah Penerapan sistem merit pada Aspek Manajemen Kinerja serta Penggajian, Penghargaan dan Disiplin Metode Pengukuran: Agregat penilaian terhadap 5 Sub Aspek pada Aspek Manajemen Kinerja serta 4 Sub Aspek pada Aspek Penggajian, Penghargaan dan Disiplin
Referensi Pemilihan
-
Referensi Waktu
Tahunan
Ukuran
Nilai
Satuan
-
Tipe Data
Character
Klasifikasi Isian
32010026. Wilayah
Aturan Validasi
Harus terisi ;
Kalimat Pertanyaan
Nilai Aspek Manajemen Kinerja serta Penggajian, Penghargaan dan Disiplin pada Indeks Sistem Merit Badan Kepegawaian Daerah Provinsi DKI Jakarta