| Nama Variabel | Memiliki perjanjian/kontrak kerja |
|---|
| Alias | MJC_CONTRA |
|---|
| Konsep | Perjanjian/kontrak kerja
perjanjian lisan
|
|---|
| Definisi | kondisi di mana seorang tenaga kerja terikat dalam suatu kesepakatan formal—baik secara tertulis maupun lisan—dengan pemberi kerja, majikan, atau badan usaha, yang memuat syarat-syarat kerja, hak, kewajiban, serta imbalan yang disepakati bersama. |
|---|
| Referensi Pemilihan | - |
|---|
| Referensi Waktu | Saat pendataan |
|---|
| Ukuran | - |
|---|
| Satuan | - |
|---|
| Tipe Data | Integer |
|---|
| Klasifikasi Isian | 1. YA, KONTRAK/SURAT KEPUTUSAN TERTULIS
2. YA, PERJANJIAN LISAN
3. TIDAK ADA PERJANJIAN
97. TIDAK TAH
|
|---|
| Aturan Validasi | TANYAKAN JIKA (MJJ_EMPREL = 1,4) ATAU (MJJ_EMPREL = 3,5 DAN MJJ_REM_TA = 1);
|
|---|
| Kalimat Pertanyaan | Apakah (NAMA) memiliki perjanjian/kontrak kerja? |
|---|
| Apakah variabel dapat diakses umum | Ya |
|---|
| Kegiatan Statistik | Survei Angkatan Kerja Nasional 2025 |
|---|