Detail Metadata Kegiatan Statistik
Kompilasi data pegawai inspektorat 2025
Informasi Umum
Judul KegiatanKompilasi data pegawai inspektorat
Tahun Kegiatan
2025
Cara Pengumpulan Data
Kompilasi Produk Administrasi
Sektor Kegiatan
Sektor Publik Perpajakan dan Regulasi Pasar
Jenis Kegiatan Statistik
Statistik Sektoral
Identitas Rekomendasi
-
Penyelenggara
Instansi PenyelenggaraInspektorat Kabupaten Sukabumi
Alamat Lengkap Instansi Penyelenggara
Komplek Perkantoran Jajaway Palabuhanratu
| Telepon: | - |
| Faksimile: | - |
| Email: | inspektorat@gmail.com |
Penanggung Jawab
Unit Eselon Penanggung Jawab| Eselon 1: | - |
| Eselon 2: | Yudistira, ST., M.A.P. |
Penanggung Jawab Teknis
| Nama: | Sekretaris |
| Jabatan: | Sekretaris |
| Alamat: | Komplek Perkantoran Jajaway, Palabuhanratu, Kabupaten Sukabumi |
| Telepon: | - |
| Faksimile: | (0266) 6446011 |
| Email: | inspektorat@sukabumikab.go.id |
Perencanaan dan Persiapan
Latar Belakang KegiatanDalam upaya mewujudkan tata kelola pemerintahan yang baik (good governance), keberadaan data pegawai yang akurat dan mutakhir menjadi sangat penting sebagai dasar pengambilan keputusan, perencanaan kebutuhan pegawai, serta pelaksanaan pembinaan karier dan pengembangan kompetensi aparatur. Inspektorat Kabupaten Sukabumi sebagai perangkat daerah yang memiliki peran strategis dalam fungsi pengawasan internal pemerintah daerah, memerlukan data pegawai yang lengkap dan valid untuk mendukung efektivitas pelaksanaan tugas dan fungsi organisasi. Saat ini, dinamika organisasi yang terus berkembang menuntut adanya pembaruan data secara berkala agar informasi mengenai jumlah, kualifikasi, dan sebaran pegawai dapat dipantau dan dianalisis dengan tepat. Oleh karena itu, kegiatan pengumpulan data pegawai ini merupakan langkah penting dalam memperkuat basis data kepegawaian yang terintegrasi, guna menunjang perencanaan manajemen SDM di lingkungan Inspektorat Kabupaten Sukabumi.
Tujuan Kegiatan
1. Menghimpun data jumlah pegawai secara menyeluruh dan akurat di lingkungan Inspektorat Kabupaten Sukabumi. 2. Memperbarui database kepegawaian sebagai dasar perencanaan kebutuhan dan pengembangan SDM. 3. Mendukung proses manajemen kepegawaian, termasuk penempatan, pembinaan, dan pengawasan internal. 4. Meningkatkan efisiensi dan efektivitas dalam pengelolaan sumber daya manusia berbasis data yang valid. 5. Menyiapkan informasi kepegawaian yang dibutuhkan dalam pelaporan, evaluasi kinerja, dan kebutuhan reformasi birokrasi.
Rencana Jadwal Kegiatan
Perencanaan Kegiatan
2025-01-01 s.d. 2025-01-31
Desain
2025-02-01 s.d. 2025-02-28
Pengumpulan Data
2025-03-01 s.d. 2025-03-31
Pengolahan Data
2025-04-01 s.d. 2025-04-30
Analisis
2025-05-01 s.d. 2025-05-31
Diseminasi Hasil
2025-06-01 s.d. 2025-06-30
Evaluasi
2025-07-01 s.d. 2025-07-31
Variabel (Karakteristik) yang Dikumpulkan
| Nama Variabel | Konsep | Definisi | Referensi Waktu |
|---|---|---|---|
| PNS/ASN | PNS/ASN | Jumlah pegawai PNS/ASN | Desember 2024 |
| PPPK | PPPK | Jumlah Pegawai PPPK | Desember 2024 |
| Honorer | Honorer | Jumlah Pegawai Honorer | Desember 2024 |
| Jenis kelamin/Gender | Jenis kelamin/Gender | Menghitung jumlah pegawai laki - laki dan perempuan yang ada di lingkungan inspektorat | Desember 2024 |
Desain Kegiatan
Kegiatan ini dilakukanBERULANG
Frekuensi Penyelenggaraan
TAHUNAN
Tipe Pengumpulan Data
LONGITUDINAL_CROSS_SECTIONAL
Cakupan Wilayah Pengumpulan Data
SEBAGIAN_WILAYAH_INDONESIA
Wilayah Kegiatan
| Provinsi | Kabupaten/Kota |
|---|---|
| JAWA BARAT | SUKABUMI |
Pengumpulan data sekunder, Lainnya : SIMPEG
Sarana Pengumpulan Data
CAWI
Unit Pengumpulan Data
Individu
Pengumpulan Data
Apakah Melakukan Uji Coba (Pilot Survey)Ya
Metode Pemeriksaan Kualitas Pengumpulan Data
Supervisi
Apakah Melakukan Penyesuaian Nonrespon
Ya
Petugas Pengumpulan Data
Staf instansi penyelenggara
Persyaratan Pendidikan Terendah Petugas Pengumpulan Data
Diploma IV/S1/S2/S3
Jumlah Petugas
Supervisor/penyelia/pengawas: 1
Pengumpul data/enumerator: 2
Apakah Melakukan Pelatihan Petugas
Tidak
Pengolahan dan Analisis
Tahapan Pengolahan DataEditing, Data Entry, Validasi
Metode Analisis
-
Unit Analisis
Individu
Tingkat Penyajian Hasil Analisis
Kabupaten/Kota
Diseminasi Hasil
Produk Kegiatan yang Tersedia untuk UmumTercetak (hardcopy): Tidak
Digital (softcopy): Ya
Data Mikro: Tidak
Rencana Rilis Produk Kegiatan
Tercetak (hardcopy): -
Digital (softcopy): 2025-08-01;
Data Mikro: -
Variabel Kegiatan
-
Perbedaan antara perempuan dengan laki-laki secara fisiologis yang ditandai dengan ciri-ciri fisik tertentu. Jenis kelamin terbagi atas perempuan dan laki-laki.
-
Pengelompokan perangkat negara yang bertugas dalam suatu jabatan pemerintahan atau diserahi tugas negara lainnya dan diberikan penghasilan berdasarkan peraturan perundang-undangan.
-
tenaga kerja yang dipekerjakan oleh instansi pemerintah untuk membantu pelaksanaan tugas pemerintahan di luar status ASN (PNS dan PPPK), dengan sistem upah atau honorarium, berdasarkan perjanjian kerja tertentu, dan tidak memiliki NIP ASN
-
Warga negara Indonesia yang memenuhi syarat tertentu yang diangkat berdasarkan perjanjian kerja untuk jangka waktu tertentu dalam rangka melaksanakan tugas pemerintahan.
Indikator Kegiatan
-
total Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) yang berstatus aktif pada suatu instansi/wilayah dalam periode waktu tertentu, berdasarkan data kepegawaian resmi
-
total Aparatur Sipil Negara yang tercatat aktif pada suatu instansi/wilayah/periode tertentu
-
total tenaga non-ASN yang aktif bekerja pada suatu instansi/wilayah dalam periode waktu tertentu, bukan PNS dan bukan PPPK, serta menerima honorarium/upah berdasarkan kontrak atau surat tugas yang sah