Detail Metadata Kegiatan Statistik

Informasi Umum

Judul Kegiatan
Kompilasi Data Kepegawaian Kabupaten Lebak

Tahun Kegiatan
2023

Cara Pengumpulan Data
Kompilasi Produk Administrasi

Sektor Kegiatan
Sektor Publik Perpajakan dan Regulasi Pasar

Jenis Kegiatan Statistik
Statistik Sektoral

Identitas Rekomendasi
-

Penyelenggara

Instansi Penyelenggara
Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Kabupaten Lebak

Alamat Lengkap Instansi Penyelenggara
Jl. Multatuli No. 24, Rangkasbitung

Telepon:	081310230888
Faksimile:	-
Email:	bkpsdmlebak@gmail.com

Penanggung Jawab

Unit Eselon Penanggung Jawab

Eselon 1:	Iwan Kurniawan, S.T., M.M
Eselon 2:	Eka Prasetiawan, S.Kom., M.Si

Penanggung Jawab Teknis

Nama:	Iqbaludin, S.Sos., M.Pd
Jabatan:	Kepala Bidang Pengadaan, Pemberhentian dan Informasi
Alamat:	Jl. Multatuli No. 24 Rangkasbitung
Telepon:	081310230888
Faksimile:	-
Email:	bkpsdmlebak@gmail.com

Perencanaan dan Persiapan

Latar Belakang Kegiatan
Kemajuan teknologi informasi saat ini telah berkembang begitu pesat, serta memberikan pengaruh besar terhadap berbagai aspek kehidupan, mulai dari lapisan masyarakat baik individu, organisasi maupun instansi pemerintah yang juga tergerak untuk maju dan menggunakannya. Semakin besar dan beragamnya data atau informasi yang terkumpul disuatu instansi, maka dituntut adanya perlakuan yang baik pada manajemen informasi tersebut. Begitu juga dengan informasi mengenai arsip disuatu instansi, perlu adanya manajemen arsip agar arsip yang ada dapat dikelola dengan baik. Arsip sebagaimana yang tertuang pada UU Nomor 43 Tahun 2009 tentang Kearsipan bahwa arsip adalah rekaman kegiatan atau peristiwa dalam berbagai bentuk dan media sesuai dengan perkembangan teknologi informasi dan komunikasi yang dibuat dan diterima oleh lembaga negara, pemerintahan daerah, lembaga pendidikan, perusahaan, organisasi politik, organisasi kemasyarakatan, dan perseorangan dalam pelaksanaan kehidupan bermasyarakat, berbangsa dan bernegara. Menyadari akan pesatnya perkembangan ilmu pengetahuan dan teknologi saat ini, Badan Kepegawaian Pengembangan Sumber Daya (BKPSDM) Kabupaten Lebak mengembangkan aplikasi untuk mengelola dokumen kepegawaian Apataur Sipil Negara (ASN) di lingkungan Pemerintah Kabupaten Lebak secara digital yakni aplikasi Sistem Informasi Kepegwaian Lebak (SIKEPEL). Aplikasi SIKEPEL yang dikembangkan oleh BKPSDM Kabupaten Lebak telah terintegrasi dengan Sistem Informasi Aparatur Sipil Negara (SIASN) BKN serta aplikasi layanan kepegawaian lainnya dilingkungan Pemerintah Kabupaten Lebak. Dengan adanya aplikasi SIKEPEL yang terintegrasi dengan aplikasi layanan kepegawaian lainnya diharapkan akan mempermudah setiap ASN dalam mendapatkan layanan kepegawaian, serta dari sisi pengelola layanan kepegawaian akan lebih efektif dan efisien dalam hal pengelolaan administrasi. Untuk mendukung pelaksanaan pelayanan kepegawaian yang berbasis paper less menggunakan aplikasi SIKEPEL, diperlukan adanya kesamaan pemahaman, kesatuan tindak dan keterpaduan langkah dari seluruh ASN di lingkungan Pemerintah Kabupaten Lebak untuk berkontribusi dengan melakukan update dokumen digital kepegawaian ke dalam aplikasi SIKEPEL. Hal ini dikarenakan setiap layanan kepegawaian yang diberikan oleh BKPSDM Kabupaten Lebak harus terlebih dahulu melengkapi persyaratan yang di upload dalam aplikasi SIKEPEL.

Tujuan Kegiatan
Tujuan : 1. Untuk memperoleh data ASN yang akurat, terkini dan terintegrasi yang mendukung terwujudnya Satu Data ASN; 2. Mewujudkan data yang akurat, terkini, terpadu dan berkualitas baik sehingga dapat menciptakan interoperabilitas data ASN; 3. Terkelolanya data dan dokumen digital kepegawaian ASN di lingkungan Pemerintah Kabupaten Lebak dalam aplikasi Sistem Informasi Kepegawaian Lebak (SIKEPEL) secara lengkap dan menyeluruh guna mendukung layanan kepegawaian berbasis paperless; 4. Meningkatkan kualitas dan integritas data untuk mendukung terwujudnya satu data ASN dan kebijakan Pemerintah dibidang manajemen ASN.

Rencana Jadwal Kegiatan

Variabel (Karakteristik) yang Dikumpulkan

Pengumpulan Data

Apakah Melakukan Uji Coba (Pilot Survey)
Tidak

Metode Pemeriksaan Kualitas Pengumpulan Data
Kunjungan kembali (revisit)

Apakah Melakukan Penyesuaian Nonrespon
Tidak

Petugas Pengumpulan Data
Staf instansi penyelenggara

Persyaratan Pendidikan Terendah Petugas Pengumpulan Data
Diploma I/II/III

Jumlah Petugas
Supervisor/penyelia/pengawas: 1
Pengumpul data/enumerator: 2

Apakah Melakukan Pelatihan Petugas
Tidak

Variabel Kegiatan

1. Umur/Usia

   Lama waktu hidup sejak dilahirkan yang dihitung dalam tahun menurut sistem kalender Masehi dengan pembulatan ke bawah atau umur ulang tahun yang terakhir. Dalam pengumpulan data direkomendasikan menggunakan kelompok umur tunggal, sedangkan untuk penyajian data direkomendasikan menggunakan kelompok umur....
2. Jabatan Pegawai Negeri Sipil (PNS)

   Sekelompok jabatan pada instansi pemerintah.
3. Jenis Kelamin

   Perbedaan antara perempuan dengan laki-laki secara fisiologis yang ditandai dengan ciri-ciri fisik tertentu. Jenis kelamin terbagi atas perempuan dan laki-laki.
4. Jenis Aparatur Sipil Negara

   Aparatur Sipil Negara terdiri dari Pengawai Negeri Sipil (PNS) dan Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK)
5. Golongan Pegawai Negeri Sipil (PNS)

   Tingkat atau jenjang kedudukan seorang PNS dalam rangkaian sistem kepegawaian yang digunakan sebagai dasar penggajian.
6. pendidikan

   usaha sadar dan terencana untuk mewujudkan suasana belajar dan proses pembelajaran agar peserta didik secara aktif mengembangkan potensi dirinya untuk memiliki kekuatan spiritual keagamaan, pengendalian diri, kepribadian, kecerdasan, akhlak mulia, serta keterampilan yang diperlukan dirinya, masyarakat,....

Indikator Kegiatan

1. Rasio Jenis Kelamin

   Perbandingan antara jumlah penduduk laki-laki dan jumlah penduduk perempuan pada suatu daerah dan waktu tertentu, yang biasanya dinyatakan dalam banyaknya penduduk laki-laki perseratus penduduk perempuan.
2. Jumlah Pegawai Negeri Sipil

   Banyaknya seluruh pegawai negeri sipil
3. Jumlah Aparatur Sipil Negara

   Jumlah kelompok profesi bagi pegawai-pegawai yang bekerja pada instansi pemerintah baik di tingkat pusat maupun daerah