Detail Metadata Kegiatan Statistik

Informasi Umum

Judul Kegiatan
Kompilasi Data Sarana Hubungan Industrial Dinas Ketenagakerjaan dan Transmigrasi Kabupaten Luwu

Tahun Kegiatan
2023

Cara Pengumpulan Data
Kompilasi Produk Administrasi

Sektor Kegiatan
Ketenagakerjaan

Jenis Kegiatan Statistik
Statistik Sektoral

Identitas Rekomendasi
-

Penyelenggara

Instansi Penyelenggara
Dinas Ketenagakerjaan dan Trasnmigrasi Kabupaten Luwu

Alamat Lengkap Instansi Penyelenggara
Jl. Andi Djemma, Komp. Perkantoran Pemkab Luwu

Telepon:	-
Faksimile:	-
Email:	nakertrans@gmail.com

Penanggung Jawab

Unit Eselon Penanggung Jawab

Eselon 1:	-
Eselon 2:	Dinas Ketenagakerjaan dan Trasnmigrasi Kabupaten Luwu

Penanggung Jawab Teknis

Nama:	Ratna Dewi, SE., M.Si.
Jabatan:	Kepala Bidang Hubungan Industrial dan Jamsostek
Alamat:	Jl. Andi Djemma, Komp. Perkantoran Pemkab Luwu
Telepon:	081342572820
Faksimile:	-
Email:	nakertransluwu@gmail.com

Perencanaan dan Persiapan

Latar Belakang Kegiatan
Hubungan Industrial yang baik dan harmonis akan mempermudah bagi setiap pihak untuk mencapai tujuannya baik pihak pengusaha maupun pekerja. Dalam mewujudkan kondisi hubungan industrial yang harmonis dalam rangka menciptakan iklim kerja yang kondusif antara pemberi kerja dan pekerja, perlu pemantauan dan pembinaan berkala pada perusahaan-perusahaan yang beroperasi di wilayah kabupaten Luwu. Pemantauan dan pembinaan ini akan diukur dari data yang dihasilkan dari penyelenggaraanpendataan dan informasi hubungan industrial dan jaminan sosial tenaga kerja serta pengupahan yang dilaksanakan. Pendataan hubungan industrial memberikan kontribusi yang besar bagi penerapan peraturan-peraturan ketenagakerjaan khususnya mengenai syarat kerja berdasarkan Undang-undang Nomor 13 Tahun 2003 sebagaimana yang telah diubah dengan Undang-Undang Nomor 11 Tahun 2020 di dalam kegiatan Penyelenggaaran Pendataan dan informasi Sarana Hubungan Industrial dan Jaminan Sosial Tenaga Kerja sarta Pengupahan.

Tujuan Kegiatan
1. Memberikan gambaran kondisi ketenagakerjaan dengan menyajikan data kondisi ketenagakerjaan di wilayah Kabupaten Luwu 2. Memberikan pemahaman kepada perusahaan dan pekerja tentang peraturan-peraturan ketenagakerjaan yang berlaku sehingga terwujud suasana hubungan industrial yang harmonis, dinamis serta berkeadilan antara pengusaha dan pekerja/serikat pekerja 3. Menjadi bahan pengukuran dan kajian ketenagaakerjaan khususnya di bidang hubungan industrial yang akan mempengaruhi kebijakan ketenagakerjaan

Rencana Jadwal Kegiatan

Variabel (Karakteristik) yang Dikumpulkan

Pengumpulan Data

Apakah Melakukan Uji Coba (Pilot Survey)
Tidak

Metode Pemeriksaan Kualitas Pengumpulan Data
Supervisi

Apakah Melakukan Penyesuaian Nonrespon
Tidak

Petugas Pengumpulan Data
Staf instansi penyelenggara

Persyaratan Pendidikan Terendah Petugas Pengumpulan Data
Diploma IV/S1/S2/S3

Jumlah Petugas
Supervisor/penyelia/pengawas: 1
Pengumpul data/enumerator: 10

Apakah Melakukan Pelatihan Petugas
Ya

Variabel Kegiatan

1. Tahun Usaha/Perusahaan Berdiri

   Tahun dimulainya suatu kegiatan usaha.
2. Status Perusahaan

   Keberadaan Perusahan dimata hukum
3. Serikat Pekerja

   Identitas Serikat pekerja
4. Alamat Pemilik Perusahaan

   Lokasi tempat tinggal pemilik perusahaan
5. Ahli Keselamatan Kerja

   Keberadaan ahli keselamatan kerja
6. Pemilik Perusahaan/Usaha

   Orang perseorangan atau badan usaha sebagai penyedia usaha dan memberikan pekerjaan bagi tenaga kerja
7. Status Badan Usaha

   Status badan usaha/perusahaan
8. Status Permodalan

   Pengelompokkan perusahaan berdasarkan status permodalan yaitu : 1. PMDN (Penanaman Modal Dalam Negeri) 2. PMA (Penanaman Modal Asing) 3. Join Venture 4. Swasta Nasional
9. Perpindahan Perusahaan

   Perpindahan perusahaan
10. Jenis Program Kepesertaan BPJS Ketenagakerjaan

    Jenis Program Kepesertaan BPJS Ketenagakerjaan
11. Jenis Sarana Hubungan Industrial

    Jenis sarana hubungan industrial yang dimiliki oleh perusahaan/usaha
12. Status kantor

    Lokasi Keberadaan Kantor perusahaan
13. Alamat kantor

    Lokasi Kantor perusahaan/usaha
14. Alamat Pengurus

    Lokasi tempat tinggal Pengurus
15. Nomor Telepon Usaha/Perusahaan

    Nomor telepon aktif dari usaha/perusahaan.
16. Nama Perusahaan

    Nama Perusahaan
17. Pengurus perusahaan

    Orang yang nyata-nyata mempunyai wewenang dalam menentukan kebijaksanaan dan/atau mengambil keputusan dalam rangka menjalankan kegiatan perusahaan
18. Alamat Perusahaan

    Lokasi kegiatan uasha dilakukan
19. Tahun Usaha/Perusahaan Beroperasi

    Tahun ketika usaha/perusahaan beroperasi secara komersial.
20. Jenis Lapangan Usaha

    Penggolongan bidang kegiatan suatu usaha/pekerjaan atau tempat seseorang bekerja.

Indikator Kegiatan

1. Alat dan Fasilitas K3

   Jumlah alat dan fasilitas K3 yang tersedia
2. Kejadian Kecelakaan Kerja

   Jumlah kejadian kecelakaan kerja yang terjadi dalam satu tahun terakhir
3. Jumlah Tenaga Kerja menurut usia

   Jumlah tenaga kerja yang bekerja pada perusahaan berdasarkan kelompok usia
4. Pengupahan

   Jumlah upah yang diterima oleh tenaga kerja dalam satu bulan
5. Waktu Kerja

   Jumlah jam kerja dalam sehari/minggu oleh setiap tenaga kerja pada perusahaan
6. Kompetensi Tenaga Kerja

   Jumlah tenaga kerja yang memiliki kompetensi menurut jenis sertifikasi/skill pada perusahaan
7. Perselisihan hubungan industrial

   Jumlah kasus perselisihan yang terjadi dalam satu tahun terakhir
8. Jumlah tenaga kerja menurut hubungan kerja

   Jumlah tenaga kerja yang dikelompokkan berdasarkan klasifikasi jenis perjanjian kerja
9. Tenaga kerja yang ter-PHK

   Jumlah tenaga kerja yang ter-PHK pada perusahaan
10. Jumlah tenaga kerja menurut pendidikan

    Jumlah tenaga kerja berdasarkan pengelompokan tingkat pendidikan terakhir yang ditamatkan
11. Jumlah tenaga kerja menurut domisili

    Jumlah tenaga kerja pada perusahaan yang dikelompokkan berdasarkan alamat domisili pekerja